Сокращения в российском IT продолжаются 7-й месяц – Мы создали автоиндикатор найма, который покажет окончание кризиса

Вот важная новость с фронта ИИ: Есть множество способов узнать ответ на вопрос. Субъективные – наблюдение за делами в своей компании, получение апдейтов от знакомых в других IT-компаниях или отслеживание новостей о сокращениях. Объективные – анализ макроэкономических показателей или изучение статистики с числом вакансий на job-сайтах.

Обычно ориентируются именно на последний индикатор – на число открытых сейчас IT-вакансий. Но это относительный параметр (1000 открытых вакансий для конкретной IT-роли – это много или мало? ), который не учитывает, что рост как числа IT-компаний, так и соискателей продолжается и во время кризиса (поэтому год назад 1000 открытых вакансий – это хорошо, а сейчас – плохо).

Технические детали

Год назад мы создали более точный индикатор активности найма. Ежедневно AI-агенты сканируют напрямую тысячи источников: сайты компаний, ATS-системы и job-сайты. Миллионы накопленных записей о датах открытия и закрытия вакансий по каждой IT-роли в каждой из тысяч компаний позволяют видеть тренд роста или падения найма по конкретным IT-ролям.

При помощи этого индикатора можно узнать, когда (если) кризис закончится.

Этот прогресс даёт важные сигналы о будущем отрасли, и технологический мир внимательно наблюдает.